| 初任給 |
【総合職】 大卒・院卒 月給 210,000円 【業務職(一般職)】 大卒・院卒 月給 185,000円 |
| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、単身赴任手当、出向手当 |
| 昇給、賞与 |
【昇給】年1回（規定に基づく） 【賞与】年2回 |
| 休暇制度 | 年間休日日数122日程度(完全週休2日制、祝祭日、年末年始休暇）、有給休暇（初年度14日）、その他特別休暇（慶弔、産前産後、介護、育児） |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
【保険】 社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 【福利厚生】 社宅制度(総合職のみ)、共済会、各種財形貯蓄制度、提携保養所施設、会員制福利厚生サービス等 【厚生部(社内部活動)】野球部、フットサル部、バスケ部、フラワーアレンジメント部等 |
| 勤務地 |
【総合職】 本社及び全国の支社支店 【業務職(一般職)】※転勤無し 募集した支社 |
| 勤務時間 | 9:15～17:30 |
| 雇用に関する状況 | ■月平均所定外労働時間（前年度実績） 12.6時間（2017年度実績） |
| 職業能力の開発・向上に関する状況 |
●研修制度 インストラクター制度によるOJT教育（一年目） ビジネススキル・業界理解研修(入社後3週間) 入社後一年目研修 階層別研修 昇格者研修 IT操作研修 各種スキルアップ研修 |
| 募集・採用に関する状況 |
◆過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数 ・過去3年間の新卒採用者数 2018年度 17名（男性7名／女性10名） 2017年度 9名（男性5名／女性4名） 2016年度 13名（男性5名／女性8名） ・過去3年間の新卒離職者数 2018年度 0名（男性0名／女性0名） 2017年度 0名（男性0名／女性0名） 2016年度 3名（男性1名／女性2名） |